檀木桌上的青铜鹤嘴儿吐出袅袅香气，红烛摇曳的灯晕将大喜的窗幔映的绯色如雾，窗幔用最讲究的秋香锦织成，大块的金丝绣成鸳鸯戏水图，端的是富贵逼人。一边的小几上摆着花盘，莲子百合撒成富贵牡丹的模样。红烛高烧，洞房花烛。 女子垂头坐在床边，金红的盖头掩住头面，如玉的纤手紧紧握着同心结，轻轻开口：“汲蓝，现在是什么时辰了？” 身边水蓝色小衫的丫鬟笑着上前：“戌时，小姐莫急，世子该是很快便……

魔术的才能是一流，但体能的方面是废材？ 召唤的使魔可以是成千上万，但自己是独守后方？ 对此，只想说一句话。 “那都不是事！” 这是得到奇迹，亦对奇迹珍爱有加的少年的故事。 “只要有使魔（同伴），我便是无敌！” （PS：已完本三本500万字以上长篇小说《少女大召唤》、《全方位幻想》、《直死无限》，更新有节操，各位书友可以放心食用。）

高文穿越了，但穿越的时候稍微出了点问题。 在某个异界大陆上空飘了十几万年之后，他觉得自己可能需要一具身体才算是成为一个完整的穿越者，但他并没想到自己好不容易成功之后竟然还需要带着这具身体从棺材里爬出来，并且面对两个吓蒙了的曾曾曾曾……曾孙女。 以及一个即将迎来纪元终结的世界。

来到蒸汽工业蓬勃发展的新世界，继承王国首都广场的三层公寓，带着别人的猫，听着耳边的呢喃之语，去见证这个诡秘而离奇的时代。 第六纪元的史诗即将开始，帷幕后，被选中者将要踏入传说。旧神、遗物、蒸汽、魔女、侦探、远古的奥秘、纪元的辉光...... “你要玩一把罗德牌吗？” 岁月铭刻光阴，银月照耀阴影。我为你谱写传说，你为我呢喃诗章。 （另有老书五百万字完本，一天两更从不断更。上午六点五十，下午五点五十，咸鱼出品信誉保障。）

《妈妈最常问的1000个育儿问题（（3-6岁篇）》针对饮食与营养、宝宝睡眠、幼儿园人园、学习与教育、活动和游戏、宝宝行为性格培养和能力开发、宝宝日常照料、意外伤害、健康护理等相关问题，对培养宝宝的人生观、价值观、性格、品德以及如何培养宝宝好的习惯，都科学的指导，帮助妈妈解决最棘手的育儿问题。《妈妈最常问的1000个育儿问题（（3-6岁篇）》科学易懂，通俗实用，相信《妈妈最常问的1000个育儿问题（（3-6岁篇）》一定能让做父母的读者受益匪浅，养育出更健康更聪明的宝宝。

《2-3岁宝宝同步养育全书》主要内容简介：2-3岁宝宝的日常养护、入园问题及健康护理、宝宝个性培养问题、专家问答……一本在手，轻松育儿。

收集了古今中外各种适合幼儿阅读的故事，采用大图大字的设计，最适合幼儿独立看图阅读或亲子共读的故事书。 本套书包括：《小壁虎借尾巴》《乌鸦喝水》《司马光砸缸》《曹冲称象》《小蝌蚪找妈妈》《咕咚来了》《小猴子下山》《丑小鸭》《渔夫和金鱼》《卖火柴的小女孩》 《三个和尚》《三只小猪》《狼来了》《乌鸦和狐狸》《孔融让梨》《木偶奇遇记》《小马过河》《龟兔赛跑》《小红帽》《神笔马良》 多听故事可以培养孩子的情商。 多听故事可以让子学会自我教育。 多听故事有助于提高孩子的语言表达能力。 多听故事也有助于提高孩子的注意力。

联想集团总裁柳传志有句众所周知的名言：“办公司就是办人。人才是利润最高的商品，能够经营好人才的企业才是最终的赢家。”现代企业的竞争，归根结底是人才的竞争，从这个角度来说，人才是企业之本。所谓企业管理，其实就是员工管理。人心不一，招法不一。采取什么样的方法或手段才能有效地激发员工的积极性，使员工更加忠诚于企业，尽心尽力地完成工作，是每一个企业管理者都希望解决的问题。不错，管理员工确实有难度，但并非没有办法，关键是要对症下药，找准规律，遵循规律，以心养心。按照规律管理员工，那么，“刺儿头”员工也会变成得力助手，低效的团队也会变得生机勃勃。

有关“世界末日”的预言和说法很多，这些预言和说法大都有理有据，这一定时期内曾在许多地区乃至全球范围内引起了恐慌和不安。本书就事关地球人类命运的“世界末日”问题进行了科学详尽的分析和探讨。

随着社会的发展，人们的法律意识越来越强。相当普遍的一个现象就是，很多人普遍知道法律大概念，知道什么事可能违法，但碰到小事，或者一件违法的事严重到什么程度，会受到怎样的惩罚，却知之甚少。《百姓不可不知的500个法律常识》正是基于这点考虑，从每个人都会接触到的社会热点入手，用具体的实例将法律常识化，告诉百姓们最关注的法律常识。《百姓不可不知的500个法律常识》囊括了生活中最常见的婚姻家庭、财产继承、房屋买卖、消费权利、交通事故、医疗纠纷、劳动保障、保险常识、违法犯罪等十个方面，百姓们最关注的法律真相，轻轻松松就能读懂并掌握。本书由金金编著。